En esta página veremos cuál es la Misión Visión y Valores de Ford. Una empresa automotriz que ha tenido que sobrevivir a muchas crisis y aún así sigue produciendo.
Historia de Ford
Origen
En 1903 nace Ford Motor Company en una pequeña fábrica de vagones liderada por John S. Gray a la cabeza y Henry Ford como vicepresidente.
Un mes después consiguen vender su primer auto, el Modelo A de dos litros.
En 1908 se fabrica por primera vez el emblemático Ford T. El secreto de su gran éxito fue la producción en cadena que permitía que cada 10 segundos un Modelo T termine su cadena de montaje.
En 1917 se trasladan a un complejo gigante en Michigan para fabricar a gran escala, los autos, incorporando ahora camiones, tractores y hasta barcos
Luego de adquirir una fábrica de autos de lujo para competir con cadilac se gesta en las entrañas de Ford el primer motor V8 de 65 CV.
Durante la Guerra
Durante la segunda guerra mundial Ford se aleja por un tiempo de la industria automotriz para dar paso a la industria armamentística.
En este periodo se produjeron 8600 bombarderos, 57000 motores de avión y más de un millón de tanques.
Comienza la época de auge
Luego de la guerra se retoma la producción de vehículos emblemáticos como el Thunderbird y el Mustang. En este periodo Ford Motor Company se presenta por primera vez en la bolsa de valores.
Después de esto la compañía continuó con su crecimiento hasta alcanzar su nivel actual, aunque no sin atravesar duras crisis que llevaron a despidos masivos y cierres de fábricas.
Historia de Ford – Video
Misión Visión y Valores de Ford
Misión de Ford
La Misión de Ford Motor Company es “mejorar continuamente nuestros productos y servicios a fin de satisfacer las necesidades de nuestros clientes, lo que nos permite prosperar como negocio y proporcionar utilidades razonables a nuestros accionistas quienes son propietarios de nuestro negocio.”
Visión de Ford
La Visión de Ford es “ofrecer excelentes productos y servicios que se preocupen por hacer nuestro mundo un mejor lugar donde vivir.”
Definidos a partir de los dichos de William Ford Junior:
“Una buena compañía ofrece excelentes productos y servicios, una gran empresa además, se preocupa por hacer nuestro mundo un mejor lugar donde vivir”.
William Clay Ford JR.
Valores de Ford
Ford se ha construido sobre 5 pilares fundamentales.
5 Pilares
La Gente
Ford considera que la gente es la fuente de su fuerza. Esto es porque se apoyan en ellos para conformar su inteligencia corporativa y las personas que trabajan allí son los responsables de determinar la reputación y vitalidad de la organización.
Consideran que el trabajo de equipo es fundamental para el éxito.
Productos
El producto es en definitiva el resultado de todo el trabajo realizado y debe representar sus mejores cualidades ya que son un reflejo de la compañía.
Utilidades
Obtener utilidades permite medir que la empresa es rentable. Las utilidades son fundamentales para poder sobrevivir, pagar a sus trabajadores y crecer.
Los socios
La empresa confía en la relación de sociedad con los distribuidores y proveedores de la empresa, como iguales.
La integridad nunca es comprometida
Nunca comprometer su integridad siendo socialmente responsables y realizar contribuciones positivas a la sociedad sin discriminar a ningún tipo de persona es parte de la cultura de esta organización.
Los valores
Los valores de Ford en los cuales reside su éxito son:
- Calidad
- Responsabilidad
- Innovación
- Pasión
- Respeto
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